Especialista en marketing y comunicaciones. Me especializo en implementar estrategias de contenido multicanal con foco en posicionamiento orgánico en buscadores. En mi trayectoria profesional me he desempeñado como periodista, especialista en comunicaciones estratégicas y relaciones públicas, redactor para medios online y offline.
Todas las profesiones merecen ser valoradas. Es fundamental, por tanto, reconocer también la importancia del Día Internacional de RRHH. ¡Aprende todo sobre esta fecha! Reflexionar [...]
Profesionales de Recursos Humanos, de Administración de Personal y CEOs de empresas: ¿Conocen el origen y la importancia del Día del Trabajo? ¡Descúbranlo en este [...]
Dirigir el área de Recursos Humanos no es una tarea sencilla porque cualquier situación que comprometa la integridad y salud de las personas pasa por [...]
Saber cómo detectar problemas de salud mental en el entorno laboral es muy importante. De hecho, la oportuna detección del problema permite tomar decisiones y [...]
Con mayor frecuencia se habla de la alta tasa de rotación de empleados en las empresas. Esto genera preocupación en las organizaciones, dado que puede [...]
La inteligencia artificial en recursos humanos cada día está ganando más corazones y mentes. El 50% de los trabajadores utilizan actualmente algún tipo de IA [...]
No podemos hablar de reclutamiento y selección de personal en la actualidad sin mencionar algunos términos que ya resultan familiares, como es el caso de [...]
La exclusión laboral en cualquiera de sus manifestaciones se trata de la violación del derecho humano al trabajo, lo cual es injustificable. Sin embargo, continúa [...]
Hasta comienzos del 2020, la costumbre laboral era trabajar en una oficina de lunes a viernes. Luego, la pandemia nos llevó al Aislamiento Social, Preventivo [...]
La resiliencia es un concepto que se usa en la psicología y del crecimiento personal. En muchos contextos, su significado tiende a ser tergiversado para [...]
La tecnología está presente en la vida cotidiana: en la salud, en el entretenimiento y también en el trabajo. Cada día, los recursos tecnológicos de [...]
Las reuniones de trabajo son fundamentales para la gestión de las empresas y el avance del trabajo en equipo, porque en ellas se presentan opiniones, [...]
Para algunos empleados, un trabajo es solo un trabajo; para otros, una posibilidad para ascender en sus carreras. En ambos casos, es importante que los [...]
Debido a las reformas que se están analizando implementar en la legislación colombiana el contrato por prestación de servicios está en el foco de los [...]
El objetivo de Factorial es guiar a las organizaciones hacia una gestión de recursos humanos más humana, centrada en las personas. Por ello, te compartimos [...]
Un contrato laboral es un acuerdo entre dos partes: el empleador y el empleado. En algunos casos, este necesita terminarlo antes de tiempo por razones [...]
La rotación de personal influye directamente al funcionamiento de un negocio, y lo hace por distintos motivos. Tiene un fuerte impacto en el desempeño de [...]
Una auditoría de recursos humanos es un método a través del que se revisan las políticas de una empresa, los procedimientos internos, la documentación y [...]
