{"id":108436,"date":"2023-06-26T10:41:27","date_gmt":"2023-06-26T08:41:27","guid":{"rendered":"https:\/\/factorialhr.com\/blog\/?p=108436"},"modified":"2023-06-26T10:41:27","modified_gmt":"2023-06-26T08:41:27","slug":"gestion-de-asistencia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/gestion-de-asistencia\/","title":{"rendered":"Gesti\u00f3n de asistencia en tu empresa: ausencias y vacaciones"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfEst\u00e1s buscando una forma m\u00e1s eficiente de llevar la <\/span><b>gesti\u00f3n de asistencia<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> en tu empresa? La administraci\u00f3n de las ausencias, vacaciones e incapacidades puede ser todo un desaf\u00edo para la productividad de tu organizaci\u00f3n. Est\u00e1 comprobado que el absentismo genera p\u00e9rdidas econ\u00f3micas en los negocios. Sin embargo, es un fen\u00f3meno frecuente en toda compa\u00f1\u00eda.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En este punto es cuando una adecuada gesti\u00f3n de <\/span><b>faltas de asistencia<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> marcar\u00e1 la diferencia. Ya que si puedes llevar un control de las ausencias, planificar los recursos disponibles y el flujo de tareas con mayor precisi\u00f3n, tambi\u00e9n podr\u00e1s atenuar el impacto del absentismo y, con ello, mantener la rentabilidad de tu organizaci\u00f3n.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Hoy vamos a mostrarte c\u00f3mo puedes llevar el <\/span><b>control de ausencias del personal <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">con m\u00e9todos manuales y con un software de asistencia automatizado. \u00a1Descubre c\u00f3mo simplificar y mejorar esta gesti\u00f3n en tu empresa!<\/span><\/p>\n<p class=\"p1\"><div class=\"js-toc toc\">\n<p class=\"js-toc-title toc__title\">Tabla de contenidos<\/p>\n<nav id=\"fac_toc_nav\" class=\"js-toc-nav toc__nav\" aria-label=\"Tabla de contenidos\"><ol class=\"toc__list toc__list--level-1\"><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-1\" href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/gestion-de-asistencia\/#\u00bfque-es-la-gestion-de-asistencia\" title=\"\u00bfQu\u00e9 es la gesti\u00f3n de asistencia?\" data-target-id=\"\u00bfque-es-la-gestion-de-asistencia\">\u00bfQu\u00e9 es la gesti\u00f3n de asistencia?<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-2\" href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/gestion-de-asistencia\/#\u00bfpara-que-sirve-la-gestion-de-asistencia\" title=\"\u00bfPara qu\u00e9 sirve la gesti\u00f3n de asistencia?\" data-target-id=\"\u00bfpara-que-sirve-la-gestion-de-asistencia\">\u00bfPara qu\u00e9 sirve la gesti\u00f3n de asistencia?<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-3\" href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/gestion-de-asistencia\/#\u00bfcomo-llevar-un-control-de-asistencia-de-personal-con-metodos-manuales\" title=\"\u00bfC\u00f3mo llevar un control de asistencia de personal con m\u00e9todos manuales?\" data-target-id=\"\u00bfcomo-llevar-un-control-de-asistencia-de-personal-con-metodos-manuales\">\u00bfC\u00f3mo llevar un control de asistencia de personal con m\u00e9todos manuales?<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-4\" href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/gestion-de-asistencia\/#\u200d\u00bfcomo-llevar-un-control-de-asistencia-de-personal-con-un-software-automatizado\" title=\"\u200d\u00bfC\u00f3mo llevar un control de asistencia de personal con un software automatizado?\" data-target-id=\"\u200d\u00bfcomo-llevar-un-control-de-asistencia-de-personal-con-un-software-automatizado\">\u200d\u00bfC\u00f3mo llevar un control de asistencia de personal con un software automatizado?<\/a><\/li><li class=\"toc-heading-level-2\"><a class=\"toc__link toc-link-heading-5\" href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/gestion-de-asistencia\/#ventajas-del-software-de-control-de-asistencia\" title=\"Ventajas del software de control de asistencia\u00a0\" data-target-id=\"ventajas-del-software-de-control-de-asistencia\">Ventajas del software de control de asistencia\u00a0<\/a><\/li><\/ol><\/nav><\/div><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQu\u00e9 es la gesti\u00f3n de asistencia?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La Ley Federal del Trabajo establece qu\u00e9 tipo de <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/jornada-laboral\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">jornada laboral<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> est\u00e1 permitido implementar en las empresas y cu\u00e1les son los l\u00edmites de esa jornada. Dentro de ese marco, las organizaciones crean horarios de entrada y de salida para su personal, <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">m\u00e9todos de fichaje<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">, <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/turnos-de-trabajo\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">turnos de trabajo<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> y controlan que estos cumplan con ello. De eso se trata la gesti\u00f3n de asistencia.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Podemos pensar en este como un <\/span><b>proceso que consiste en controlar que los trabajadores cumplan con su jornada laboral y se presenten a trabajar en tiempo y forma<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> a la empresa. As\u00ed, est\u00e1 gesti\u00f3n implica que la compa\u00f1\u00eda, mediante su departamento de Recursos Humanos, compruebe que efectivamente los empleados est\u00e1n cumpliendo con su trabajo y lo deje asentado de alguna forma.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Esto tambi\u00e9n implica registrar cada eventualidad que produzca el resultado contrario. Es decir que la gesti\u00f3n de asistencia tambi\u00e9n debe ocuparse de las ausencias que se producen dentro del equipo.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfPara qu\u00e9 sirve la gesti\u00f3n de asistencia?<\/span><\/h2>\n<p><b>La gesti\u00f3n de asistencia es un proceso clave en las empresas<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. Gracias a ello, RR.HH. puede obtener informaci\u00f3n que le permite resolver las siguientes tareas:<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Seguimiento y registro del tiempo laborado\u00a0<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Independientemente del m\u00e9todo utilizado para el control de asistencia del personal, al llevar a cabo este proceso se le puede dar <\/span><b>seguimiento al tiempo laborado por cada empleado<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. As\u00ed, es posible llevar un <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/horas-extra-colombia\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">registro de las horas trabajadas<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> por cada colaborador y las asistencias y ausencias en un periodo determinado.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Esto es clave para el <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/contabilizacion-de-la-nomina\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">c\u00e1lculo de la n\u00f3mina<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> y saber, por ejemplo, si hay que hacer <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">deducciones<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> debido a <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">faltas injustificadas<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> y si es necesario enviarle un acta administrativa informando de esta situaci\u00f3n.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Planificaci\u00f3n y asignaci\u00f3n de recursos<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Adem\u00e1s de ocuparse de lo que pasa en el d\u00eda a d\u00eda, el proceso de controlar las faltas y asistencia tambi\u00e9n opera en el corto, mediano y largo plazo. En tanto, gracias a esta gesti\u00f3n <\/span><b>las empresas pueden planificar mejor la asignaci\u00f3n de recursos en funci\u00f3n de las ausencias del personal programadas<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nos referimos a las <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/vacaciones-laborales-colombia\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">vacaciones<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> o cualquier tipo de ausencia que se solicite con anticipaci\u00f3n. Estas pueden ser incapacidades temporales, <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/licencia-de-maternidad-colombia\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">incapacidades por maternidad<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> o citas m\u00e9dicas programadas, por mencionar algunos ejemplos.\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Cumplimiento de normativas laborales<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El cumplimiento de las pol\u00edticas y normativas laborales relacionadas con la asistencia del personal es fundamental para evitar posibles inconvenientes legales y <\/span><b>garantizar un entorno laboral en el que se garanticen los derechos laborales del talento<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sin embargo, si no se lleva un control adecuado de la jornada laboral que efectivamente cumplen los trabajadores, sus horas trabajadas y sus ausencias, es dif\u00edcil estar seguros de que la empresa est\u00e1 cumpliendo con la <\/span><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/blog\/en-que-va-la-reforma-laboral-colombia\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">normativa laboral<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> vigente. Por ello la gesti\u00f3n de asistencia brinda un gran soporte legal a las empresas, al ofrecer<\/span><b> informaci\u00f3n sobre el tiempo efectivo laborado por el personal<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfC\u00f3mo llevar un control de asistencia de personal con m\u00e9todos manuales?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Este es el tipo de control de asistencia m\u00e1s antiguo y uno de los m\u00e1s comunes en las peque\u00f1as y medianas empresas mexicanas. Esto se debe a que el registro es tan sencillo como firmar una hoja de papel. Puede ser un sistema simple y eficaz cuando la empresa cuenta con pocos colaboradores. Por ejemplo, con un equipo de menos de 10 empleados.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La gran dificultad de este m\u00e9todo es que <\/span><b>estas hojas de papel se pueden extraviar o estropear<\/b> <b>f\u00e1cilmente<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. Algo tan simple como derramar el caf\u00e9 sobre estos documentos arruinar\u00eda el registro de todo un mes, por ejemplo. \u00a1Adi\u00f3s a los datos!\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Sumado al hecho de que el papel ocupa espacio f\u00edsico en la empresa. Y, sobre todo, no es una soluci\u00f3n sustentable.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Su versi\u00f3n digitalizada son las hojas de c\u00e1lculo, generalmente, formatos en Excel que se replican una y otra vez y donde los trabajadores registran su asistencia a la empresa. Esta es una soluci\u00f3n gratuita en la mayor\u00eda de los casos.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por lo general, se crean listas con los nombres de los empleados y d\u00eda a d\u00eda las van completando (o su supervisor) con informaci\u00f3n sobre sus horas de entrada y de salida. As\u00ed, cada jornada puedes saber si un trabajador se present\u00f3 a trabajar y, al final del mes, corroborar la asistencia y la cantidad de faltas que registr\u00f3 cada empleado.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las dos grandes dificultades de estos m\u00e9todos:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Si los completa un supervisor, las hojas de horas son generalmente confiables, pero cuando las completan los empleados, pueden contener errores, ya sea olvidos, omisiones o inexactitudes.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Pueden consumir mucho tiempo a medida que el equipo crece. Adem\u00e1s, tener que revisar al final del mes el listado suele requerir varias horas de trabajo para el personal de RR.HH.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">\u200d\u00bfC\u00f3mo llevar un control de asistencia de personal con un software automatizado?<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un software gesti\u00f3n de asistencia, vacaciones y ausencias te permite olvidarte por completo del papeleo y las hojas de c\u00e1lculo. Se trata de una <\/span><b>soluci\u00f3n online que facilita a tus colaboradores gestionar sus propios tiempos de forma totalmente aut\u00f3noma<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfCu\u00e1l ser\u00e1 tu tarea entonces? Simplemente aprobar o rechazar cada solicitud o indicar qui\u00e9n es el responsable de hacerlo y extraer los datos que necesites para mejorar el control de asistencia.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Con esta clase de herramienta puedes:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Automatizar las solicitudes de vacaciones, incapacidades, ausencias para citas m\u00e9dicas o <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">permisos por fallecimiento<\/span><span style=\"font-weight: 400;\">, entre muchos otros tipos de faltas.\u00a0<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Personalizar los tipos de ausencia y las pol\u00edticas de vacaciones de acuerdo a las necesidades de tu equipo.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Acceder a un calendario de equipo para ganar visibilidad sobre la disponibilidad del personal de forma individual, por \u00e1rea o departamento. Ya sea en tiempo real o a futuro, para que no se te escape nada.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Reunir en un solo lugar toda la informaci\u00f3n vinculada a la asistencia y ausencias de tu personal.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Asignar un supervisor de ausencias a cada colaborador para que apruebe o rechace sus solicitudes.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Facilitar la aprobaci\u00f3n por parte de los supervisores con tan solo un clic.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><span style=\"font-weight: 400;\">Crear reportes personalizados sobre la gesti\u00f3n de asistencia en tu empresa y las ausencias que se producen en tu equipo.\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><i><span style=\"font-weight: 400;\">\ud83d\udc49 <\/span><\/i><i><span style=\"font-weight: 400;\">Todas estas caracter\u00edsticas est\u00e1n presentes en el software de control de asistencia de Factorial. <\/span><\/i><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/vacaciones-faltas-asistencias\"><i><span style=\"font-weight: 400;\">Descubre m\u00e1s de nuestra herramienta<\/span><\/i><\/a><i><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/i><\/p>\n \n <!--HubSpot Call-to-Action Code -->\n    <span class=\"hs-cta-wrapper\" id=\"hs-cta-wrapper-64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84\">\n        <span class=\"hs-cta-node hs-cta-64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84\" id=\"64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84\">\n            <a href=\"https:\/\/cta-redirect.hubspot.com\/cta\/redirect\/4960096\/64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84\">\n                <img decoding=\"async\" class=\"lazyload hs-cta-img\" id=\"hs-cta-img-64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84\" style=\"border-width:0px;\" src=\"https:\/\/no-cache.hubspot.com\/cta\/default\/4960096\/64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84.png\"  alt=\"\u201cebook\" width=\"\u201c900\u201d\" height=\"\u201c308\u201d\" \/>\n            <\/a>\n        <\/span>\n        <script type=\"text\/javascript\">\n            function loadCTA(){\n                window.hbspt.cta.load(4960096, '64b926e0-8ea6-45b4-b58d-6915a535ee84', {'region': 'eu1'})\n            }\n            if(window.hbspt){\n                loadCTA()\n            }else{\n                Defer.js(\n                    'https:\/\/js.hubspot.com\/cta\/current.js',\n                    'hubspotCTA', \n                    0, \n                    loadCTA\n                );\n            }\n        <\/script>\n    <\/span>\n<!-- end HubSpot Call-to-Action Code -->\n\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Ventajas del software de control de asistencia\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un software de gesti\u00f3n de asistencia automatizado brinda una soluci\u00f3n integral para simplificar y optimizar este proceso. A continuaci\u00f3n, te compartimos algunas de las ventajas clave que puedes obtener al implementar este tipo de recurso tecnol\u00f3gico en tu compa\u00f1\u00eda:<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Automatizaci\u00f3n precisa y eficiente<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Con un software especializado puedes <\/span><b>automatizar el registro y seguimiento de las faltas de asistencia, as\u00ed como las solicitudes de vacaciones y las incapacidades<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">. Gracias a ello, se reduce la intervenci\u00f3n humana en la tarea, ya que no habr\u00e1 necesidad de realizar registros manuales y pasar horas revisando hojas de c\u00e1lculo o introduciendo datos uno a uno.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Con unos cuantos clics los trabajadores pueden registrar su asistencia, enviar solicitudes de ausencia y notificar a sus supervisores para que estos las aprueben o las rechacen. Por supuesto, esto ayuda a ahorrar tiempo, reduce la posibilidad de inexactitudes en los datos y aumenta la eficiencia del proceso.\u00a0<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Acceso en tiempo real a la informaci\u00f3n<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Imagina que se producen faltas de asistencia sin previo aviso y necesitas saber de inmediato con cu\u00e1nto personal cuentas para cubrir esas ausencias y planificar tu capital humano para cumplir con las tareas del d\u00eda. <\/span><b>Un software de control de asistencia te permite ver en tiempo real qui\u00e9nes est\u00e1n disponibles para cubrir el trabajo<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Al conocer en el momento el estado de asistencia de tus empleados puedes tomar <\/span><span style=\"font-weight: 400;\">decisiones informadas<\/span><span style=\"font-weight: 400;\"> y planificar de manera m\u00e1s acertada el trabajo de todo el equipo.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Informes y an\u00e1lisis detallados<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">El software de gesti\u00f3n de asistencia de Factorial ofrece herramientas de generaci\u00f3n de <\/span><b>informes y an\u00e1lisis que te brindan una visi\u00f3n m\u00e1s profunda de los patrones de asistencia de tu talento<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Gracias a ello puedes identificar tendencias, equipos o trabajadores con faltas recurrentes y tomar medidas para abordar cualquier problem\u00e1tica relacionada a las ausencias del personal. Estos datos valiosos te permiten tomar decisiones m\u00e1s estrat\u00e9gicas para <\/span><b>reducir el impacto negativo que produce el <\/b><b>absentismo<\/b><b> en toda organizaci\u00f3n<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.<\/span><\/p>\n \n <!--HubSpot Call-to-Action Code -->\n    <span class=\"hs-cta-wrapper\" id=\"hs-cta-wrapper-c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478\">\n        <span class=\"hs-cta-node hs-cta-c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478\" id=\"c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478\">\n            <a href=\"https:\/\/cta-redirect.hubspot.com\/cta\/redirect\/4960096\/c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478\">\n                <img decoding=\"async\" class=\"lazyload hs-cta-img\" id=\"hs-cta-img-c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478\" style=\"border-width:0px;\" src=\"https:\/\/no-cache.hubspot.com\/cta\/default\/4960096\/c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478.png\"  alt=\"\u201chr\" width=\"\u201c900\u201d\" height=\"\u201c308\u201d\" \/>\n            <\/a>\n        <\/span>\n        <script type=\"text\/javascript\">\n            function loadCTA(){\n                window.hbspt.cta.load(4960096, 'c3cc3c34-70e3-4e7f-ae20-5224aaf2d478', {'region': 'eu1'})\n            }\n            if(window.hbspt){\n                loadCTA()\n            }else{\n                Defer.js(\n                    'https:\/\/js.hubspot.com\/cta\/current.js',\n                    'hubspotCTA', \n                    0, \n                    loadCTA\n                );\n            }\n        <\/script>\n    <\/span>\n<!-- end HubSpot Call-to-Action Code -->\n\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Mejora de la precisi\u00f3n y fiabilidad<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Otra de las ventajas de implementar un software de gesti\u00f3n de asistencia se relaciona a los registros precisos y confiables que proporciona. Ya dijimos que al reducir la introducci\u00f3n de datos manuales <\/span><b>se eliminan los errores humanos, por lo tanto, la informaci\u00f3n que se genera en estas plataformas es correcta<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Asimismo, este tipo de sistemas ayuda a mantener un registro actualizado. Los datos a los que puedes acceder son siempre los m\u00e1s recientes sobre la actividad de los trabajadores en relaci\u00f3n a sus asistencias y faltas. Nuevamente, esto facilita la gesti\u00f3n de RR.HH. y la toma de decisi\u00f3n de los gerentes y empleadores.<\/span><\/p>\n<h3><span style=\"font-weight: 400;\">Ahorro de tiempo y recursos<\/span><\/h3>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por supuesto que al eliminar la necesidad de realizar tareas manuales y actualizar hojas de c\u00e1lculo o verificar registros en incontables planillas, tu equipo de Recursos Humanos ganar\u00e1 tiempo. Adem\u00e1s, como ya vimos, la automatizaci\u00f3n reduce los errores humanos, lo que evita el retrabajo por parte de los profesionales del \u00e1rea y, con ello, tambi\u00e9n ahorran tiempo.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Todo esto se traduce en un \u00e1rea de talento que tendr\u00e1 m\u00e1s tiempo para dedicar a actividades estrat\u00e9gicas y, sobre todo, a aportar m\u00e1s valor al equipo.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En resumen, una soluci\u00f3n automatizada es imprescindible para llevar un control de ausencias inteligente en tu empresa.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><b>\ud83d\ude80 <\/b><a href=\"https:\/\/factorialhr.co\/solicitar-demo\"><b>\u00a1Pide ahora tu asesor\u00eda gratuita en Factorial y transforma por completo la gesti\u00f3n de faltas en tu organizaci\u00f3n!\u00a0<\/b><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: left;\"> \n <!--HubSpot Call-to-Action Code -->\n    <span class=\"hs-cta-wrapper\" id=\"hs-cta-wrapper-42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3\">\n        <span class=\"hs-cta-node hs-cta-42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3\" id=\"42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3\">\n            <a href=\"https:\/\/cta-redirect.hubspot.com\/cta\/redirect\/4960096\/42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3\">\n                <img decoding=\"async\" class=\"lazyload hs-cta-img\" id=\"hs-cta-img-42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3\" style=\"border-width:0px;\" src=\"https:\/\/no-cache.hubspot.com\/cta\/default\/4960096\/42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3.png\"  alt=\"\u201csolicitud\" width=\"\u201c900\u201d\" height=\"\u201c308\u201d\" \/>\n            <\/a>\n        <\/span>\n        <script type=\"text\/javascript\">\n            function loadCTA(){\n                window.hbspt.cta.load(4960096, '42f646b7-c50d-4a5a-9db1-f915d9ae95d3', {'region': 'eu1'})\n            }\n            if(window.hbspt){\n                loadCTA()\n            }else{\n                Defer.js(\n                    'https:\/\/js.hubspot.com\/cta\/current.js',\n                    'hubspotCTA', \n                    0, \n                    loadCTA\n                );\n            }\n        <\/script>\n    <\/span>\n<!-- end HubSpot Call-to-Action Code -->\n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfEst\u00e1s buscando una forma m\u00e1s eficiente de llevar la gesti\u00f3n de asistencia en tu empresa? La administraci\u00f3n de las ausencias, vacaciones e incapacidades puede ser todo un desaf\u00edo para la productividad de tu organizaci\u00f3n. Est\u00e1 comprobado que el absentismo genera p\u00e9rdidas econ\u00f3micas en los negocios. Sin embargo, es un fen\u00f3meno frecuente en toda compa\u00f1\u00eda. 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